photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Centre Technique Municipal de Langres, vous intégrez le service des espaces verts pour renforcer en période estivale l'équipe dédiée. Missions : Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la ville de Langres et du Grands Langres : Arrosage des plantations de fleurs, végétaux et arbres Réalisation du fleurissement annuel Tonte des surfaces engazonnées d'agréments et sportives Plantation d'arbres et d'arbustes Débroussaillage des espaces verts Désherbage et zéro phyto des espaces publics Mise en place de signalisation de chantier Entretien du petit matériel Taille de végétaux Profil : Respecter les conditions de sécurité, les consignes et porter les équipements de protection individuelle Sens du travail en équipe

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Neuilly-l'Évêque, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Direction des Services Techniques est chargée de la gestion technique du patrimoine bâti, des infrastructures, de terrains non bâtis et du domaine publique de la Commune et de la Communauté de Communes. Elle est organisée en quatre entités : un service infrastructures, un service bâtiment et monument historique, un centre technique à Langres puis un centre technique à Neuilly l'Evêque. Missions : Au sein du Centre Technique de Neuilly l'Evêque qui intervient sur le territoire de la Communauté de Communes, vous êtes chargé des missions suivantes : Entretenir et mise en valeur des espaces verts et naturels Tondre les surfaces en herbe Tailler et entretenir des haies et des arbres Débroussailler les espaces publics (sentiers, cimetière, talus) Effectuer de l'élagage et abattage des arbres Évacuer et valoriser les déchets verts Entretenir la voirie communale Réaliser des opérations de petit terrassement et de déblaiement Poser, remplacer et remettre en état des éléments de chaussée, de voirie (mobilier, signalétique, décoration) et de réseau (canalisation d'eau et d'assainissement). Faire une tranchée, curer un fossé, réaliser des murs de soutènement Réparer et reboucher[...]

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Temporis Chaumont, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses clients Aujourd'hui, le talent recherché est un Ouvrier Espaces Verts (H/F) afin de renforcer les équipes sur des chantiers d’aménagement et d’entretien paysager. Vos missions : Réaliser des travaux de plantation (arbustes, fleurs, végétaux) Effectuer la pose de pavés et de bordures Assurer l’entretien des espaces verts : taille, tonte, débroussaillage Participer aux travaux d’aménagement paysager Veiller à la propreté et au bon entretien du matériel Profil recherché : Une première expérience en espaces verts ou en travaux paysagers est appréciée Vous êtes manuel, autonome et aimez le travail en extérieur Sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Conditions : Mission intérim Poste à pourvoir rapidement Si vous aimez travailler au grand air et participer à la création et l’entretien d’espaces paysagers, ce poste est fait pour vous !

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché au référent du service technique, l'agent a en charge l'entretien et la maintenance du patrimoine communal : bâtiments communaux, voirie, réseaux et espaces verts. Missions : Effectuer des travaux de petites maintenances sur les bâtiments communaux, Réaliser des travaux d'entretien de la voirie (chaussée, trottoirs), Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage,.), Interventions sur le petit patrimoine (réseau potable, eau pluviales,.), Intervention de nettoyage du domaine public (balayage,.). Compétences : Sur les bâtiments et le petit patrimoine, une spécialisation en maintenance est souhaitée (électricité, maçonnerie,.) Sur la voirie communale et les espaces verts, une expérience dans la conduite d'engin (tracteur, tondeuse,.) et d'utilisation du petit matériel de débroussaillage, d'élagage,. est demandée. L'agent assurera la sécurité et l'entretien du domaine public par des interventions ponctuelles et fréquentes (entretien manuel ou mécanique). Expérience requise sur un poste équivalent, Bonne connaissance dans l'utilisation manuelle et l'entretien du petit matériel de débroussaillage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail. Compétences[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Froncles, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 agents techniques. Vous aurez pour missions principales d'assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments publics, la propreté des voies publiques et la collecte des déchets, l'entretien des espaces verts et vous interviendrez sur les ouvrages liés à l'eau potable et à l'assainissement. Missions / conditions d'exercice Bâtiments - Travaux de création, entretien et maintenance des bâtiments communaux : Travaux de peinture, menuiserie, maçonnerie, plomberie, petite électricité, serrurerie. Espaces verts - Travaux d'entretien et de mise en valeur des espaces verts manuels ou mécanisés de type : tonte, débroussaillage, désherbage, taille, bêchage, épareuse, arrosage, ramassage des feuilles ou détritus, vider les poubelles publiques, nettoyage divers... - Participation au fleurissement et à l'entretien des massifs, haies et jardinières Voirie - Entretien, nettoyage et réparation de la voirie, des trottoirs et espaces publics - Repérer et signaler les dégradations de la voirie - Nettoyage des canalisations, fossés, bords de chemin - Pose[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Affecté (e) à la section d'appui technique du bureau des soutiens opérationnels, vous participerez à l'entretien des espaces verts et viendrez renforcer la section. Vous ferez essentiellement des travaux en extérieur avec des conditions climatiques parfois difficiles (chaleur, pluie, intempéries.).Vous participerez à l'entraide de l'équipe. Compétences requises: - Etre capable de réaliser tous travaux de jardinage ; - Concevoir, aménager et effectuer l'entretien des jardins, parcs et espaces verts ; - Tailler les arbres et haies, couper l'herbe ; - S'occuper des systèmes d'arrosage et de toutes les interventions d'entretien des espaces verts. Poste à pourvoir à partir du 1er mai.Horaires de 9h à 11h30 et de 14h à 18h.

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Agglomération recrute en contrat saisonnier : AGENTS TECHNIQUES POLYVALENTS EN MILIEU RURAL Pour le service Brigade du Centre Technique Lieu d'affectation : Centre Technique Missions: Au sein du service Brigade intercommunale du Centre Technique, et sous la responsabilité du Directeur du Centre Technique, vous serez chargé(e) du débroussaillage et des tontes des espaces verts sur les zones communautaires de l'agglomération et dans les communes rurales où la Brigade entretient les espaces verts. Profil: Posséder une expérience dans le domaine des espaces verts Savoir utiliser, en toute sécurité, les outils mis à disposition Goût du travail en équipe, dynamisme et rigueur Divers: Postes à temps complet à pourvoir du mercredi 1er avril 2026 (contrat saisonnier 6 mois) Travail en extérieur par tous types de temps Horaires de prise de poste : 7h30, ou 6h en période estivale avec travail en journée continue Rémunération statutaire : 1823,03€ brut + chèques déjeuners + indemnité compensatrice de congés payés Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser avant le 20 mars 2026 à : Monsieur le Président, BP 32116, 52004 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à recrutement@agglo-chaumont.fr[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

« Entretenir les espaces et les compétences : Moniteur d'atelier pôle espaces nature » L'Association Dervoise d'Action Sociale et Médico-Sociale (ADASMS) à Puellemontier recrute pour son ESAT Un(e) Moniteur d'Atelier (H/F) - CDI à temps plein A partir de 2057€ bruts mensuel - suivant convention collective mars 1966 - Poste à pourvoir au 4 avril 2026 Missions Sous l'autorité de la Direction de l'ESAT et dans le respect de l'organisation du Pôle Espace Nature coordonnée par le Moniteur d'Atelier Principal, vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 moniteurs d'atelier. Vos principales missions : - Entretenir les espaces verts des clients particuliers ou entreprises en veillant à la qualité du service délivré - Mettre en place des environnements de travail sécurisés pour les personnes accompagnées - Participer à la mise en œuvre des projets socio professionnels des travailleurs - Mettre en œuvre des temps de formation aux postes de travail pour le développement et la reconnaissance de compétences Profil Maitrisant pleinement les techniques nécessaires à l'entretien des espaces verts, vous êtes à l'aise dans la transmission des savoir-faire. Vous veillez à la qualité[...]

photo Animateur / Animatrice de chantier de jeunes bénévoles

Animateur / Animatrice de chantier de jeunes bénévoles

Emploi

Rolampont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans un premier temps, l'animateur.trice aura un temps de formation d'une semaine, en présentiel avec hébergement. A l'issue de la formation, il, elle aura pour mission de contribuer à la mise en place d'une Coopérative Jeunesse de Services dans un rayon de 15kms autour de Langres (promotion, recrutement des jeunes, partenariat). Dans un second temps (du 29 juin au 14 aout), l'animateur.trice, avec son binôme, sera en charge de l'animation et de l'encadrement du groupe de jeunes (de 16 à 18 ans) ainsi que l'encadrement des chantiers. Une CJS regroupe entre 12 à 15 jeunes qui s'initient aux rouages du marché du travail et à la gestion d'une entreprise coopérative en offrant différents services au territoire durant l'été. Cette expérience leur permet de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités et leur autonomie et de s'initier à l'entrepreneuriat. Les services généralement offerts par la CJS peuvent être le nettoyage et la rénovation de locaux, l'entretien d'espaces verts, du baby-sitting, du tutorat informatique. De manière plus spécifique, l'animateur.trice devra : - Participer à la formation obligatoire des animateurs du 1er au 5 juin 2026. -[...]

photo Ouvrier / Ouvrière horticole serriste

Ouvrier / Ouvrière horticole serriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Quels défis stimulants rencontrerez-vous dans le poste d'Ouvrier paysagiste (F/H) ? Dans le cadre de cette opportunité professionnelle, vous serez amené(e) à contribuer à l'embellissement et à l'entretien des espaces extérieurs. - Réaliser des plantations et assurer la mise en place de végétaux variés, en veillant à leur intégration harmonieuse dans l'environnement - Effectuer la pose de pavés et de bordures, garantissant ainsi une finition soignée et durable des espaces aménagés - Procéder à la taille et à la tonte régulières des végétaux, participant à la préservation d'un cadre esthétique et accueillant Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.02 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

l'Agent de service assure la bonne hygiène et l'entretien des locaux dans le cadre de la démarche qualité associative. Dans ce cadre, il participe à la mise en œuvre d'une prestation hôtelière de qualité, visant à favoriser le confort, le bien-être et la sécurité des résidents au sein de l'établissement. 2 postes à pourvoir. Contraintes spécifiques Horaires/roulement/travail les dimanches et jours fériés 1. Missions principales : . Assurer et maintenir la bonne hygiène, la propreté des locaux . Participer aux projets de vie institutionnels 2. Description des activités : Assurer et maintenir la bonne hygiène, la propreté des locaux : . Assurer le nettoyage, la désinfection et l'entretien des locaux, dans le respect du cadencier, des procédures, règlements associatifs et protocoles en vigueur . Contribuer au débarrassage des plateaux repas en chambre . Appliquer les bonnes pratiques professionnelles, les procédures, règlements associatifs et protocoles en vigueur . Utiliser les appareils d'entretien des locaux dans le respect des protocoles de nettoyage en vigueur . Contrôler l'état de propreté des locaux et assurer l'entretien et le rangement des matériels utilisés .[...]

photo Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'entreprise Daniel Moquet signe vos jardins de BETTANCOURT-LA-FERRÉE recherche un Apprenti Paysagiste Végétal pour un poste en Alternance. Vos missions principales seront : - Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,); - Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation). - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ; - Gérer l’organisation du chantier et l’entretien du matériel En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation dans le domaine du paysage ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Perrogney-les-Fontaines, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sur l'aire d'autoroute A31 "Langres-Noidant", au sein du "Café MARIE BLACHERE", vos missions seront : - Accueil et service des clients. - Préparation et mise en place des produits (sandwichs, salades, plats chauds, etc.). - Entretien et nettoyage des espaces de restauration (salle, comptoir, cuisine). - Gestion des stocks et réapprovisionnement des produits. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participation à la plonge et à la maintenance du matériel. - Travail en équipe et polyvalence sur différents postes selon les besoins du service. - Ce poste inclut des horaires de travail en week-end, jour férié, vacances scolaires et en soirée. Profil recherché : Expérience dans la restauration rapide ou collective appréciée, mais débutants acceptés. Sens du service client et bon relationnel. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Résistance physique (station debout prolongée, port de charges légères). Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une lettre de motivation serait la bienvenue

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif et sous l'autorité hiérarchique de la directrice, le responsable du service de l'action culturelle, sportive et territoriale a pour mission de contribuer à élaborer, à mettre en œuvre et à suivre la politique du Département dans le domaine de la culture, du sport et de la vie associative et d'encadrer et de coordonner le travail de l'équipe. 1/ propose, met en œuvre et évalue les politiques culturelle, sportive et associative du Département : 2/ pilote et anime l'accompagnement des projets des partenaires de la direction ainsi que ceux des associations à caractère social du pôle des solidarités : 3/ favorise l'émergence et l'accompagnement des projets transversaux en lien avec les autres services du pôle des solidarités conception, mise en œuvre, développement et animation d'espaces partenariaux : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, encouragement des échanges entre professionnels, animation de groupes de travail, rédaction et suivi des conventions, des schémas départementaux et des chartes de partenariat (schéma départemental[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Chaumont. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description du profil : VOUS ÊTES. Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins ! AVEC AZAÉ CHAUMONT , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

Spécialisé dans l'hébergement touristique, nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage pour assurer l'entretien et la propreté de ses gîtes. Vos missions: Nettoyage complet des gîtes entre chaque location Entretien des espaces communs Changement et entretien du linge (draps, serviettes, etc.) Vérification de l'état général des logements et signalement des anomalies Respect des règles d'hygiène et des procédures de qualité de l'établissement Profil recherché Sérieux(se), autonome et organisé(e) Sens du détail et du travail bien fait Discrétion et respect de la confidentialité Une première expérience en ménage (hôtellerie, gîtes, locations saisonnières) est un plus Permis B apprécié (selon localisation des gîtes) Conditions Type de contrat : CDD / Saisonnier (à définir) Temps de travail : Temps partiel ou selon planning des locations Travail le samedi principalement Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de travail agréable au cœur de la nature Structure à taille humaine Ambiance conviviale et professionnelle

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un CHEF DE SERVICE (H/F) A l'E.S.A.T. (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) situé à Saint-Dizier (52100) Ateliers espaces verts, filière bois, montage industriel, recyclage Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (1 ETP) - forfait jour Salaire de base temps plein de 3556.65 € à 4403.96€ Brut Mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « socio-éducative » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 (Cadre Classe 2 Niveau 2) PROFIL - Diplôme niveau 2 (CAFERUIS, Cadre de Santé, Master 1.), ou niveau 3 avec expérience confirmée ; - Connaissance du secteur médico-social, handicap, travail protégé ; - Expérience dans le domaine hygiène/santé ou technique (logistique, qualité, méthodes). MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur du secteur et de la Directrice Adjointe, le Chef de service (H/F), assurera la mise en œuvre opérationnelle du projet d'établissement. Il lui sera confié les missions suivantes : - Encadrer, gérer et animer les équipes pluridisciplinaires - Coordonner l'accompagnement des travailleurs[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du pôle action familiale, auquel il rend compte le travailleur social AVDL accompagne des ménages dans la mission AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) décrite ci-dessus. Les missions sont réalisées dans le cadre de la politique qualité de l'UDAF et dans la mise en œuvre du SMQ (Système management de la qualité) et ainsi contribuent à l'amélioration et l'évolution du système (groupes de travail, fiches d'amélioration.). Le travailleur social AVDL assure auprès des ménages le diagnostic social logement permettant de définir : - Les capacités à accéder au logement d'un point de vue réglementaire et financier. - Les capacités à assumer financièrement son logement de façon autonome. - Les capacités à entretenir et utiliser correctement son logement. - Les capacités à s'adapter à un nouvel environnement. - La nécessité de mettre en place un accompagnement adapté. Le travailleur social AVDL accompagne les ménages en fonction du projet établi visant à un accès ou un maintien dans le logement : - Rendre possible le projet de maintien ou d'accès des ménages au regard des conditions réglementaires d'attribution. - Suivi du ménage tout au long[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un gestionnaire polyvalent pour l'une des Aires d'Accueil des Gens du Voyage dont elle a la charge : Mise à disposition d'un ordinateur et téléphone ADMINISTRATIF : - Accueil des gens du voyage - Collecte des frais de séjour - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits en relation avec le médiateur et la collectivité et/ou les services sociaux, de police - Gestion des départs, solde des frais de séjour, vérification de l'état des lieux à la sortie, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable ENTRETIEN: - Repérage des dégradations des espaces urbains, des équipements - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Vérification et entretien des installations

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Mécanicien parcs et jardins (H/F) -Déchargement, montage et réglage des matériels neufs (tondeuses, débroussailleuses, tracteurs, robots, etc.) -Remise en état des matériels pris en charge : réparations, remplacements de pièces, réglages -Entretien complet des machines selon les spécifications constructeur -Analyse de la demande : prise en compte du type d'intervention (entretien, réparation, demande de pièces) -Établissement d'un diagnostic de base pour identifier les pannes ou dysfonctionnements -Suivi des formations fournisseurs afin de maintenir vos connaissances techniques à jour -Contrôle systématique des machines lors de leur réception et avant expédition, dans le respect des procédures internes -Optimisation des délais d'entretien et de réparation afin d'assurer la satisfaction client -Organisation des flux physiques et administratifs liés au SAV déporté -Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique (agricole, motoculture, automobile, TP, PL ou équivalent) -Vous possédez idéalement une première expérience dans la mécanique de matériels d'espaces verts ou machines[...]

photo Grimpeur-élagueur / Grimpeuse-élagueuse

Grimpeur-élagueur / Grimpeuse-élagueuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION Au sein du service Espaces Publics - Biodiversité, vous serez chargé de l'entretien général du patrimoine arboré en fonction des spécificités des différents sites: Assurer prioritairement la taille, l'élagage, l'abattage, le démontage et le dessouchage, le broyage et le billonnage des arbres, en respectant la charte de l'arbre. Suivre les jeunes arbres et les différents types de taille d'arbres, arbustes, haies, etc. Mettre en place les éléments de sécurité avant l'activité et assurer l'entretien de votre matériel après les travaux. En complément et pour nécessité de service : être polyvalent sur l'ensemble des activités du service et assurer des missions d'urgences en cas d'aléas climatiques. Vous pourrez également être amené à être chauffeur pour la gestion des bennes Ampliroll. Profil recherché : Titulaire d'un Baccalauréat Professionnel Travaux Paysagers et/ou d'un Certificat de Spécialisation Arboriste Elagueur, et/ou justifiant d'une expérience équivalente. Maîtriser les techniques d'accès et de déplacement dans l'arbre (travaux en hauteur) et les techniques de taille, d'abattage et d'haubanage. Disposer d'une bonne condition physique[...]

photo Peintre en bâtiment

Peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant qu'expert des finitions, vous intervenez pour redonner de l'éclat aux espaces intérieurs. Vos journées seront rythmées par : Préparation des supports : Lessivage, décollage de papier peint, ponçage et enduisage pour des surfaces impeccables. Protection : Pose de bâches et de rubans de masquage (parce qu'un bon peintre, c'est d'abord un peintre propre !). Application : Peinture sur murs, plafonds et boiseries (rouleau, brosse ou pistolet selon le support). Revêtements muraux : Pose de papier peint, toile de verre ou revêtements vinyliques. Finitions : Réalisation de joints de finition et retouches pour un résultat "zéro défaut". Nettoyage : Repli du chantier et entretien de votre matériel. Formation : Issu(e) d'une formation CAP/BP Peintre Applicateur de Revêtements. Expérience : Vous maîtrisez les techniques de rénovation en milieu habité ou tertiaire. Qualités : Minutie, soin et sens de l'esthétique sont vos meilleurs outils. Vous savez travailler proprement et respecter les délais. Le petit plus : Si vous savez aussi poser du revêtement de sol souple, c'est un atout qui fera pencher la balance ! Ce que nous vous offrons Rémunération : Salaire attractif selon votre[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Perrogney-les-Fontaines, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions : - Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur > intérieur : sanitaires, espaces communs, magasin... > extérieur : tables, poubelles... de l'aire de repos, - Utiliser des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces, - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage, - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches. Vos avantages pour ce poste : - Travail sur 4 ou 5 jours (selon planning établi au préalable) - Horaires sans coupures - Repas offert par l'entreprise - Prime de panier attribuée pour le travail en soirée (cumulée avec le dîner offert) - Deux jours de repos consécutifs - Formation en interne rémunérée organisée dès la prise de poste.

photo Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Emploi Enseignement - Formation

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez Contrôleur(se) Technique Automobile au sein du réseau CTC52 Contrôle Technique. Vous êtes : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 ou supérieur dans une discipline liée à l'automobile (CAP, BEP.) → maintenance des véhicules, maintenance des matériels (agricoles, de construction et de manutention, ou d'espaces verts), mécanique, après-vente, carrosserie, tôlerie ou électricité automobile + 3 ans d'expérience dans le domaine de la réparation automobile ou D'un diplôme de niveau 4 ou plus (Bac.) dans une discipline liée à l'automobile → maintenance des véhicules, mécanique, après-vente, carrosserie, tôlerie ou électricité automobile + 1 an d'expérience dans le domaine de la réparation automobile * Les périodes de formation en alternance comptent dans les années d'expérience requises. Être titulaire du permis B est un plus. Vous souhaitez évoluer professionnellement et vous former au métier de contrôleur(se) technique automobile ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vous bénéficierez d'une formation du 7 avril 2026 au 25 septembre 2026 préalable à votre embauche sur le poste. La formation aura lieu à l'Afpa Pont-Sainte-Marie (10), possibilité d'hébergement et de[...]

photo Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

(Catégorie B - Filière technique) (Activité à hauteur de 70% pour la Ville de Chaumont / 30% pour l'Agglomération) Au sein de la Direction de l'Aménagement Urbain et de la Mobilité et sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour principales missions la réalisation d'études de conception en interne et la conduite de projets de voirie et d'espaces publics pour la Ville de Chaumont et l'Agglomération de Chaumont. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Réalisation d'études de conception en interne et conduite de projets : - commander les études préalables liées aux projets (topo, géotechnique.), - réaliser les plans d'ouvrages aux différents stades des projets : EP, AVP, PRO et DCE à l'aide des logiciels métiers (AutoCAD et Covadis), - calculer les avants-métrés et établir le chiffrage des projets, - réaliser les modélisations 3D, - rédiger les pièces techniques (BPU, DQE et CCTP) des marchés de travaux, - analyser les offres des entreprises, - participer aux étapes de communication et de concertation : Réunions publiques, en appui aux élus pour présenter les solutions retenues et argumenter. Direction de l'exécution des travaux : - organiser et préparer[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'éducation pour un lycée professionnel disposant d'un internat. Vos missions seront : - Assurer la surveillance et l'encadrement des élèves dans les différents espaces de l'établissement (cours, couloirs, self, études, internat) - Veiller au respect du règlement intérieur. - Accompagner les élèves dans la réalisation de leurs devoirs. - À l'internat encadrer les temps du matin et du soir, veiller au bien-être des jeunes - Gérer des situations de vie collective et participer à la mise en place d'activités éducatives ou culturelles. Durée du contrat en fonction du retour du salarié(arrêt maladie). Travail la nuit du mercredi(de 17h30 à 8h)en internat et mardi, jeudi, vendredi en journée. Il est impératif d'avoir minimum 20 ans pour postuler sur ce poste en internat.

photo Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques

Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Château du Grand Jardin - Joinville (52) CDD 12 mois - Temps complet Employeur Agence d'attractivité de la Haute-Marne Missions principales Au sein du Château du Grand Jardin, site patrimonial et événementiel majeur du territoire, vous contribuez au développement de l'attractivité touristique et culturelle du site et du département de la Haute-Marne. 1. Événementiel Participation à l'organisation et à la mise en œuvre d'événements (logistique, accueil public, billetterie, montage léger, démontage). Présence terrain lors des manifestations. Appui à la coordination des prestataires. Participation à des actions simples de médiation et de valorisation du patrimoine. 2. Accueil - Bar - Boutique Accueil physique et téléphonique des visiteurs. Information et conseil sur l'offre touristique locale et départementale. Service au bar et vente en boutique (encaissement, tenue de caisse). Gestion courante des stocks et des fournitures. Veille à la propreté et à la bonne tenue des espaces. 3. Outils touristiques & communication Mise à jour du Système d'Information Touristique (SIT). Participation à l'actualisation de l'agenda des événements. Contribution à la diffusion[...]

photo Plongeur / Plongeuse en restauration

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi

Perrogney-les-Fontaines, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sur l'aire d'autoroute A31 "Langres-Noidant", au sein du "Café MARIE BLACHERE", vos missions seront : - Nettoyage vaisselle . - Entretien et nettoyage des espaces de restauration (salle, comptoir, cuisine). - Participation à la plonge et à la maintenance du matériel. - Gestion des poubelles : veiller à leurs évacuations, remettre des sacs dans le restaurant et à l'extérieur - Travail en équipe et polyvalence sur différents postes selon les besoins du service. - Ce poste inclut des horaires de travail en week-end, jour férié, vacances scolaires et en soirée. Profil recherché : Débutants acceptés. Sens du service client et bon relationnel. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Résistance physique (station debout prolongée, port de charges légères). Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une lettre de motivation serait la bienvenue

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses résidences sociales accueillant des personnes en grandes difficultés, l'association SOS Femmes Accueil recrute un/e moniteur/trice d'atelier à temps plein avec de solides connaissances dans le second œuvre bâtiment. Poste à pourvoir dès que possible ... Profil du poste : (1) Le/a candidat/e a une formation de second oeuvre BTP ou bien il est excellent bricoleur et maîtrise les métiers permettant la réfection de logements et l'entretien de locaux (peinture, sols, plomberie, électricité, petite menuiserie). Il prendra également en charge les espaces verts et veillera au bon entretien du parc automobile et au respect des échéances. (2) Sous la supervision d'une cheffe de service, le/a candidat/e travaillera dans des lieux occupés en impliquant les personnes accueillies : cela suppose des qualités d'animation et de relations humaines. (3) Il participera aux autres activités des établissements, au sein d'une équipe sociale. Le/a candidat/e recruté/e apprécie le travail en autonomie et sait organiser ses tâches. Il ou elle est titulaire d'un permis de conduire catégorie B. Expérience nécessaire. Niveau de rémunération : Selon convention collective. Conditions de[...]

photo Manœuvre bâtiment

Manœuvre bâtiment

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que Manoeuvre dans le secteur dynamique du Bâtiment et des Travaux Publics, vous serez un acteur clé dans le domaine du Second œuvre. Vous participerez activement à la construction et à la rénovation d'espaces en réalisant des tâches variées. Au sein d'une équipe passionnée, vous aurez l'occasion de :Préparer et nettoyer les surfaces de travail pour faciliter l'intervention des équipes techniques.Aider au montage et à la sécurisation des échafaudages et autres structures provisoires.Manipuler et acheminer les matériaux et outils nécessaires sur les chantiers.Soutenir les équipes de spécialistes dans leurs interventions grâce à un travail soigné et réactif.Faire preuve de vigilance envers le respect des règles de sécurité sur le lieu de travail.Ce poste représente une opportunité d'explorer le monde du Bâtiment tout en développant vos compétences pratiques dans un environnement diversifié et enrichissant.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Saints-Geosmes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O36784

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Chaumont. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description du profil : VOUS ÊTES. Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins AVEC AZAÉ CHAUMONT , VOUS BÉNÉFICIEZ.***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle[...]

photo Mécanicien(ne) en matériels motorisés de parcs et jardins

Mécanicien(ne) en matériels motorisés de parcs et jardins

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Mécanicien parcs et jardins (H/F Déchargement, montage et réglage des matériels neufs (tondeuses, débroussailleuses, tracteurs, robots, etc Remise en état des matériels pris en charge : réparations, remplacements de pièces, réglages Entretien complet des machines selon les spécifications constructeur Analyse de la demande : prise en compte du type d'intervention (entretien, réparation, demande de pièces Établissement d'un diagnostic de base pour identifier les pannes ou dysfonctionnements Suivi des formations fournisseurs afin de maintenir vos connaissances techniques à jour Contrôle systématique des machines lors de leur réception et avant expédition, dans le respect des procédures internes Optimisation des délais d'entretien et de réparation afin d'assurer la satisfaction client Organisation des flux physiques et administratifs liés au SAV déporté Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique (agricole, motoculture, automobile, TP, PL ou équivalent Vous possédez idéalement une première expérience dans la mécanique de matériels d'espaces verts ou machines similaires[...]

photo Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Paysagiste (H/F) Vos missions -Réaliser des plans d'aménagement (croquis, esquisses, plans techniques). -Participer à la conception de projets paysagers (espaces verts, massifs, plantations, abords.). -Préparer les dossiers techniques et administratifs pour les chantiers. -Élaborer des devis, métrés et relevés. -Gérer les commandes de matières premières et le suivi des stocks. -Assurer le lien entre les équipes terrain et le bureau. -Participer au suivi des chantiers et aux propositions d'amélioration. -Effectuer ponctuellement des visites terrain pour relevés ou contrôles. Profil recherché -Formation de type BEP/BAC Pro / BTS Aménagements Paysagers, ou expérience équivalente. -Expérience en paysagisme ou bureau d'études appréciée. Qualités personnelles -Sens de l'organisation et rigueur. -Esprit d'analyse et capacité à travailler en autonomie. -Aisance relationnelle pour communiquer avec les équipes et les clients. -Fibre créative tout en gardant une approche technique.

photo Ouvrier / Ouvrière du paysage

Ouvrier / Ouvrière du paysage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du paysage, un ouvrier paysagiste. - Effectuer des travaux de création et d'entretien d'espaces verts - Réaliser la plantation de végétaux - Tailler les arbres et arbustes - Tondre les pelouses - Pose de pavés - Première expérience dans le domaine souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orquevaux, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Cuisinier temps partiel (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Assister en cuisine lors des préparations culinaires -Contribuer activement aux activités de soutien -Maintenir l'organisation et la propreté des espaces -Participer aux opérations de mise en place -Apporter votre aide pour les tâches ménagères -Gérer efficacement les matériels et approvisionnements -Collaborer étroitement avec le chef et l'équipe -Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène Contrat mi-temps 30H Horaires : 11H - 21H modulable du samedi au lundi ou mardi au vendredi selon planning Vous disposez d'expériences en cuisine et d'une formation dans le domaine. Vous maîtrisez les techniques culinaires et les règles d'hygiène, et vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur.

Ressources supplémentaires